Met je collega’s op café: de do's en don'ts
Even stoom afblazen na de werkuren kan ook met je collega’s. Maar... houd deze vier tips best in je achterhoofd.
Iedereen drinkt wel eens graag een glaasje bier of wijn. Toch is alcohol en werk niet altijd de beste combinatie. Op kantoor word je immers sneller dronken, zo blijkt. Maar wat als je met de collega's na een drukke werkdag iets gaat drinken op café? Hoe gedraag je je dan? En wat als jouw collega dronken is? Wat zijn de do's en don'ts? En wat staat er over deze materie allemaal in jouw arbeidsreglement? Een overzicht...
Even stoom afblazen na de werkuren kan ook met je collega’s. Maar... houd deze vier tips best in je achterhoofd.
We denken maar al te graag dat we gezond leven en werken. Maar is dat wel zo? HR- en Well-being expert Attentia zocht het uit.
Na een lange werkdag een pintje drinken met de collega’s: moet kunnen. Of toch niet? Steeds meer werknemers socializen liever zonder alcohol...
Na een jaar hard werken mag er eens geklonken worden met je collega's tijdens het eindejaarsfeestje op het werk! Maar mag je alcohol drinken tijdens zo’n event?
Wat als er een ongeval gebeurt op het werk tijdens het personeelsfeest?
Door alcohol- of druggebruik gaat men slecht functioneren binnen de job. Dat blijkt uit Q-ADO 1.0, een onlinevragenlijst over alcohol- en drugbeleid binnen organisaties, die is opgesteld door de Vereniging voor Alcohol- en andere Drugproblemen (VAD).
Als je te maken hebt met objectief waarneembare, uiterlijke tekenen van dronkenschap van één van je collega’s, volstaat het voor je werkgever dat te bewijzen aan de hand van getuigenissen om te kunnen sanctioneren.
Bedrijven hebben niet enkel de taak alcohomisbruik te ‘behandelen’ (door opvang, behandeling, begeleiding en bestraffing van de medewerker met het probleem). Ze kunnen ook het misbruik proberen te voorkomen en het tijdig op te sporen.
Zowat 115.000 werknemers van uiteenlopende bedrijven worden in 2008 en 2009 gescreend op hun alcoholgebruik.
Maar liefst 12 procent van de mannelijke en ruim 8 procent van de vrouwelijke werknemers kunnen bestempeld worden als een probleemdrinker. Dat blijkt uit een onderzoek van het Instituut voor Preventie, Bescherming en Welzijn.
Ik heb gehoord dat werkgevers het recht krijgen om alcoholcontroles uit te voeren op de werkvloer. Kan ik weigeren om in het zakje te blazen?
Bedrijfsfeestjes kunnen leuk zijn, maar ook gevaarlijk. Heel wat werknemers laten zich er net iets te veel gaan.
Meer dan 7.000 kandidaten waren er voor de job, maar het is de Amerikaan Scott Kerkmans (28) die zich sinds vorig jaar chief beer officer van de Four Points by Sheraton-hotels mag noemen.
Mannen die een excuus zoeken om nog eens op café te gaan, hebben geluk. Alcohol drinken heeft een gunstig effect op je inkomen. Dat blijkt uit data van een General Social Survey-studie.
Ja, je leest het goed... De consumptie van alcohol op de werkvloer is niet noodzakelijk slecht.
Iedereen kent de slogan wel: ‘Ons vakmanschap drink je met verstand.’ Maar komt dat vakmanschap dat verstand ook ten goede? Blijkbaar wel.
Veel drinken gaat opvallend dikwijls samen met meer overuren presteren. Stevige drinkers rapporteren ook vaker stress en hebben meer klachten op het werk.
Doe je systematisch overuren? Dan heb je waarschijnlijk meer zin in een glaasje wijn, een pintje bier of iets straffer ...
De meeste bedrijven hebben een alcohol- en drugsbeleid, of zijn van plan daar werk van te maken. Waar het misloopt, is bij de uitvoering.
Je werkgever is verplicht te waken over de veiligheid op de werkvloer. Uiteraard kan alcohol- of druggebruik de veiligheid op het werk bedreigen en zal het gebruik hiervan op de werkvloer worden verboden. Je werkgever mag dit echter niet onbeperkt controleren.