HR- en Management Assistant

Als ondersteunend medewerker speel je een cruciale rol bij het behouden van overzicht en efficiëntie binnen lopende projecten en administratieve processen. Afhankelijk van jouw vaardigheden, talenten en interessegebieden kan een extra rol toegevoegd worden aan jouw functie. Algemene administratie: ? Je biedt ondersteuning bij projectmanagementtaken en administratieve processen. ? Je bent verantwoordelijk voor het beheer van marketingactiviteiten waaronder het bijhouden van de website en sociale media. ? Je beheert de erkenningen en bijhorende attesten. ? Je volgt diverse wettelijke verplichtingen op en bent verantwoordelijk voor het administratief bijhouden van VCA*. HR-taken: ? Je staat in voor de werving en selectie van personeel, onboarding en offboarding processen. ? Je bent verantwoordelijk voor het updaten van personeelsdossiers en communicatie met het sociaal secretariaat. ? Je staat in voor de ontwikkeling en implementatie van HR-beleid en -procedures. ? Je organiseert twee keer per jaar functioneringsgesprekken hierdoor kan je opleidingsnoden detecteren.

· Je hebt vergelijkbare ervaring bij voorkeur in de bouwsector. · Je beschikt over uitstekende communicatie- en organisatorische vaardigheden. · Je bent proactief en zelfsturend. · Je hebt vermogen om te multitasken en prioriteiten te stellen in een dynamische werkomgeving.