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TECHNICIEN·NE MISE EN SERVICE

  • Benefits
    • Meal vouchers
    • Family hospital insurance
    • Eco Cheque
    • Training

Controls and Instrumentation Technician - Gas Turbines

  • Engie
  • Located at various sites in Belgium, France and the Netherlands
  • Permanent
From € 3.600 to € 4.600 per month
How is this salary calculated?

The salary information provided is based on anonymised data from .

The representation of salaries is based on criteria such as industry, job title, location and a number of other elements.

Technisch-Commercieel Binnendienstmedewerker Landbouw/Tuinbouw - Hoei of Moeskroen

  • Benefits
    • Meal vouchers
    • Eco Cheque
    • Training

Technicien de Maintenance Électromécanique

  • Benefits
    • Group insurance
    • Company car
    • Smartphone
    • Laptop
    • Individual hospital insurance
    • Additional family benefits

Field Technician Generators

  • Engie
  • Multiple regions
  • Permanent
From € 3.150 to € 4.050 per month
How is this salary calculated?

The salary information provided is based on anonymised data from .

The representation of salaries is based on criteria such as industry, job title, location and a number of other elements.

Junior Sales Representative

  • Benefits
    • Group insurance
    • Company car
    • Petrol card / Fuel card for electric charging
    • Individual hospital insurance
    • Eco Cheque
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Rolls Royce Solutions Liège

TECHNICIEN·NE MISE EN SERVICE

Permanent, Full-time
Published on Jobat.be as of today

Prenez part à un projet de haute technologie pour un géant mondial, où votre expertise garantit la fiabilité d’une alimentation électrique critique, au sein de Rolls-Royce Solutions Liège.


Rolls-Royce Solutions Liège (RRSL) est la filiale belge de Rolls-Royce Power Systems (RRPS), un leader mondial dans le développement de solutions énergétiques de pointe sous la marque mtu.


Spécialisée dans les systèmes d’alimentation critiques, l’entreprise équipe des secteurs essentiels comme les centres de données, l’industrie, les infrastructures ou les soins de santé, avec une exigence ultime : fiabilité et sécurité absolues.


Chez RRSL, l’humain est au cœur de la performance. L’entreprise valorise l’excellence, l’intégrité et la sécurité dans tout ce qu’elle entreprend.


Pourquoi rejoindre Rolls-Royce Solutions Liège ?



  • Un projet technologique d'envergure internationale : mise en service de groupes électrogènes pour un Data Center ultra stratégique.

  • Une entreprise à la renommée mondiale, innovante et tournée vers l’avenir énergétique.

  • Une équipe projet internationale où la rigueur, l’expertise et l’esprit d’équipe font la différence.

  • Le développement de vos compétences techniques au contact de technologies de pointe (groupes électrogènes, régulateurs Deif AGC-4, instrumentation…).


Rolls-Royce a décroché un contrat stratégique pour l'installation, les tests et la mise en service de groupes électrogènes diesel dans un Data Center en construction à Mons. C’est pourquoi nous recherchons un·e Technicien·ne Mise en Service.



TECHNICIEN·NE MISE EN SERVICE

Job description

En tant que Technicien·ne Mise en Service, vous êtes responsable de la mise en service des groupes électrogènes diesel sur le chantier, en lien direct avec les équipes allemandes et le client.


Vous intervenez sur l’ensemble du cycle technique :



  • La vérification complète des connexions électriques, câblages et armoires de distribution, dans le respect strict des normes.

  • L’installation, la calibration et le suivi des capteurs de mesure (température, tension, courant), ainsi que des systèmes de monitoring.

  • Les tests de performance via des bancs de charge, incluant des simulations en conditions réelles.

  • Les tests d’isolement de l’alternateur pour garantir l’absence de défauts électriques.

  • Le contrôle des paramètres moteurs et systèmes de sécurité avant mise sous tension.

  • Les tests fonctionnels en charge, avec analyse des résultats et ajustements.

  • Une collaboration étroite avec le client et les équipes sur site : coordination technique, explication des résultats et rédaction des rapports.


Équipe


Vous intégrez une équipe dynamique et spécialisée, au cœur d’un projet stratégique. Sur le terrain, vous travaillez aux côtés d’un Site Manager, d’un Deputy Site Manager, d’un responsable QHAC et d’autres Technicien·nes de mise en service.



Profile


Votre formation et vos compétences techniques :



  • Bachelier en électromécanique

  • Minimum 1 an d’expérience en environnement industriel ou électrotechnique

  • Certifications VCA/NEN 3140 en règle et indispensables

  • Bon niveau d’anglais technique (collaboration avec l’équipe allemande)

  • Connaissances :

    1. Électricité BT/MT, lecture de plans, mesures (multimètre, mégohmmètre)

    2. Connaissances diesel, alternateur, bancs de charge, régulation (Deif AGC-4)

    3. Installation et calibration de capteurs

    4. Mise sous tension, respect des protocoles de sécurité

    5. Expérience en Data Center ou secteur sensible est un plus



Vos compétences personnelles :



  • Rigueur, méthode et structure

  • Débrouillardise et orientation solution

  • Sens de la sécurité

  • Flexibilité : Vous êtes mobile pour des déplacements à l’étranger ( Belgique et Europe). Le travail sur chantiers demande une grande adaptabilité/flexibilité au niveau des déplacements géographiques. Le chantier actuel est prévu à Mons. Les prochains chantiers pourraient être programmés sur un périmètre géographique plus étendu.



Offer

  • Meal vouchers
  • Family hospital insurance
  • Eco Cheque
  • Training

Vous apportez vos compétences à Rolls Royce Solutions Liège et en échange, ils vous offrent :



  • Un contrat suivant la CP 149.01

  • Un package salarial complet : salaire attractif, chèques-repas, écochèques, assurance hospitalisation DKV (famille incluse)

  • Une formation continue et intégration complète au sein d’un projet majeur

  • Un poste clé sur un chantier d’exception pour un acteur technologique de premier plan.


Processus de recrutement


Vous pensez être la personne que nous cherchons ? Alors n’hésitez plus et postulez dès maintenant !


Comment se passe la suite ?



  • Une première discussion téléphonique avec Mary, consultante en recrutement Profile Group, suivie d’un entretien plus approfondi via Teams.

  • Un entretien Teams avec l'équipe RH et le Responsable Projet de Rolls Royce Solutions Liège.

  • Un entretien final sur site avec le Responsable Projet.



Practical information

Mary Ceriolo
Show number

Location
Requirements
Professionele Bachelor (Hoger Onderwijs Korte Type) Limited experience (< 2 years) French

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