hallo, proficiat met de geboorte van je kindje. Begrijpelijk dat je nog wat extra wilt thuisblijven bij je kleintje. Ik vermoed dat je in de privé sector werkt? Het is een beetje te bekijken wat je graag wilt. Wil je nog vakantiedagen over houden voor de rest van het jaar, dan kan voor jou een extra maand ouderschapsverlof een interessante piste zijn. Je krijgt dan inderdaad een uitkering van de RVA. Op hun website kan je ze terugvinden bij de barema's maar let wel, dit is het bedrag op voltijdse basis. Bovenop de uitkering van de RVA, kan je ook nog in aanmerking komen voor de Vlaamse aanmoedingspremie voor de eerste 12 maanden van je loopbaanonderbreking wegens zorgen. Dit kan het maandelijkse bedrag wat omhoog krikken. Al bij al lijkt het mij financieel gezien echter interessanter om vakantie te nemen, gezien je dan inderdaad nog je volledige loon ontvangt. Bovendien zijn er in bepaalde gevallen nog andere gevolgen als je ouderschapsverlof opneemt (lees: inlevering bedrijfswagen, verlies van vakantiedagen etc.). Dit staat allemaal gedefinieerd in het arbeidsreglement, cao,... Ik zou bijgevolg aanraden om jouw concrete situatie te bespreken bij je personeelsdienst en je leidinggevende. Succes.